Steps4Change.ro
Ce scriu

“Motivare sau auto-motivare”, 9 martie 2011, ora 2pm

February 3rd, 2011
com Comments Off on “Motivare sau auto-motivare”, 9 martie 2011, ora 2pm

Te numeri printre managerii care se incapateaza sa creada ca rezultatele pe termen lung se pot obtine (doar) cu o echipa motivata?

Nu mai vrei sa auzi (alti) reprezentanti medicali plangandu-se ca nu sunt motivati?

Ti-e teama uneori ca masurile de motivare au efect doar pe termen scurt? Nu esti singurul, la fel spunea si Zig Ziglar: ”Oamenii se plang ca motivarea nu are efecte pe termen lung. La fel si spalatul, de aceea noi le recomandam zilnic.

Si noi iti prescriem MOTIVAREA:

Indicatii: De oferit membrilor echipei. Se distribuie zilnic, cu generozitate si atentie la nevoile individuale. In lipsa sa, apar complicatii severe: rezultate slabe de vanzari, relatii tensionate cu clientii, lipsa implicarii, absenteism, tensiuni in echipa.

Mai mult…

Afla cum a fost – “Inceputul contractiilor … echipelor de vanzari din pharma”, 10 ianuarie 2011

January 13th, 2011
com Comments Off on Afla cum a fost – “Inceputul contractiilor … echipelor de vanzari din pharma”, 10 ianuarie 2011

“O intalnire benefica, placuta ce poate constitui punctul de plecare a multor idei constructive”, Marius Saulea, National Sales Manager, Egis Pharmaceutical PLC

Este interesant sa vezi ca in aceasta piata ideile si abordarile utilizate se apropie foarte mult.”, Lucian Cretu, Country Division Head Intendis, Bayer

Networking-ul este esential. A lucra de unul singur inseamna a lucra in zadar.”, Monica Amarie, Regional Sales Manager, GlaxoSmithKline

“O placuta si utila reintalnire cu 2 profesionisti pe care ii apreciez foarte mult! A fost binevenita ideea organizarea unui astfel de seminar la inceput de an, deoarece contextul si provocarile care ne asteapta in industria pharma se vor schimba in anul care incepe si in anii care vor veni”, Brandusa Fecioru, HR Manager, Bayer

Incitanta tema abordata, confortabila prin cadrul ales, onoranta prin calitatea participantilor, intalnirea a oferit ocazia unei priviri aruncare spre viitor. Timpul va dovedi masura in care asteptarile noastre se vor implini”, Boga Zeno, Sales Manager CNS, Actavis

Oferind oportunitatea de a participa la o masa rotunda neconditionata, cu o paleta larga de audienta, aceasta intalnire a fost o premiera si o continuare ar fi binevenita si utila pentru succesul industriei in viitor”, Mirela Iordan, HR Director, Pfizer profitable link

“Inceputul contractiilor …echipelor de vanzari pharma. Ce ramane de facut?”, luni 10 ianuarie 2011, ora 3pm

January 5th, 2011
com Comments Off on “Inceputul contractiilor …echipelor de vanzari pharma. Ce ramane de facut?”, luni 10 ianuarie 2011, ora 3pm

Ce ne rezerva viitorul? Si cum il intampinam?

Pana acum nevoile noastre duceau catre specializare! S-a schimbat ceva?

Ce responsabilitati avem fata de actualii angajati? Dar fata de noi?

IordacheIordache T&D impreuna cu Steps4Change va invita la primul workshop din 2011, pe tema “inceputului contractiilor” echipelor de marketing si vanzari ale companiilor din industria farmaceutica.

Evenimentul va avea loc la Hotel Intercontinental Bucuresti, etaj 21, sala Hora, luni 10 ianuarie 2011.

Va puteti inscrie prin e-mail la raluca.mohanu@steps4change.ro.

“Eu sunt eu si sunt OK”, Virginia Satir

December 1st, 2010
com Comments Off on “Eu sunt eu si sunt OK”, Virginia Satir

Eu sunt eu. Nu mai exista nimeni pe lumea aceasta exact ca mine. Mai sunt persoane care imi seamana in anumite privinte, dar nimeni nu imi seamana in totalitate. Prin urmare, tot ceea ce emana din mine este suta la suta al meu, pentru ca eu sunt cel ce face alegerile.

Posed tot ceea ce tine de mine: corpul meu, inclusiv tot ceea ce face acesta; mintea mea, inclusive toate gandurile si ideile; ochii mei, inclusive imaginile a tot ceea ce vad ei; sentimentele mele, oricare ar fi ele: manie, bucurie, frustrare, iubire, dezamagire, emotie; gura mea si toate cuvintele care ies din ea: politicoase, dulci sau aspre, corecte sau incorecte; vocea mea, sonora sau linistitoare; si toate actiunile mele, atat cele indreptate catre ceilalti, cat si cele directionate catre mine insumi. Mai mult…

“Sky is the limit sau … provocarile coaching-ului cu managerii de vanzari”, marti 30 noiembrie, ora 19:00

November 25th, 2010
com Comments Off on “Sky is the limit sau … provocarile coaching-ului cu managerii de vanzari”, marti 30 noiembrie, ora 19:00

–         Iti doresti sa lucrezi cu “starurile” organizatiei pentru care (doar) “cifrele vorbesc”?

 –         Te-ai saturat sa auzi (anumiti) manageri de vanzari catalogand coaching-ul ca pe o alta “formalitate” corporatista?

–         Esti printre coachii care nu resping training-ul, ci il integreaza pentru dezvoltarea competentelor de vanzari?

–         Iti doresti sa ii stimulezi pe Sales Manageri sa devina Sales Coachi?

In acest caz, vino alaturi de mine la Knowledge Caffe organizat in data de 30 noiembrie, ora 19:00.
Membrii ARC cu cotizatia la zi au 5 participari anuale gratuite la evenimentele tip Knowledge-Caffe, ceilalti participanti platind 25 Ron.
Locatia: sediul Mind Master, Bd. Eroii Sanitari nr.11, et.2, ap.3, sector 5; zona Piata Operei, vizavi de statia de metrou Eroilor.
Va puteti inscrie la raluca.mohanu@steps4change.ro.

Dunbar elementary school before being essay writer online using https://pro-essay-writer.com/ displaced by the storm, cited the deplorable condition of the district’s school buildings as a key concern

Curs de dezvoltare personala BREAKTHROUGH, 19-20 noiembrie 2010

November 13th, 2010
com Comments Off on Curs de dezvoltare personala BREAKTHROUGH, 19-20 noiembrie 2010

Vrei sa afli cine esti cu adevarat si cat de departe poti sa ajungi?

Stiati ca singurele limite sunt cele pe care ti le pui tu insuti?

Stiai ca rezultatele din viata ta personala si profesionala sunt doar efectele gandurilor pe care le ai, zi de zi?

VINO LA Breakthrough, SEMINARUL DE 2 ZILE care te va ajuta sa rescrii povestea despre tine si sa traiesti zilnic la nivelul adevaratului tau potential!

Impreuna cu echipa de experti formata din: Dana Costache, Mihai Constantin, Raluca Mohanu & Andu Guinea:

MindSpeaker

Costul seminarului este de 600 RON (persoane fizice) sau 600 RON+TVA (companii). Studentii la zi si elevii de liceu beneficiaza de 50% reducere. Varsta minima pentru participare: 18 ani.

Gasesti mai multe detalii despre acest program la http://www.mindspeaker.eu/breakthrough.html.

Te poti inscrie la raluca.mohanu@steps4change.ro.

If a school is organized for it, it makes a lot you could try here of sense, said wessling

Curs de dezvoltare personala Breakthrough, 30-31 octombrie

October 12th, 2010
com Comments Off on Curs de dezvoltare personala Breakthrough, 30-31 octombrie

George washington nyc serious hyperlink original george washington nyc camerabag 2 v

Ce poti face TU?

October 10th, 2010
com Comments Off on Ce poti face TU?

* articol publicat si pe portalul de dezvoltare personala www.empower.ro

In momente de criza, exista doua tentatii: sa credem ca nu putem face nimic sau sa credem sa putem face miracole. In jurul nostru abunda mesaje extreme, unele care par sa prevada Apocalipsa iar altele imbibate de iluzii infantile…

Ca de fiecare data, solutia este Masura. Echilibrul. Calea de Mijloc. Mai precis, influentez ceea ce pot si imi accept limitele. Accept si inteleg ca nu pot schimba Lumea, ci poate doar Lumea Mea, si acesta este deja un pas foarte mare…

Un instrument util in acest sens este Cercul Influentei / Cercul Ingrijorarilor dezvoltat de Stephen Covey. Covey sustine ca ne putem concentra energia in doua directii: Cercul Ingrijorarilor (ceea ce ma preocupa, dar nu pot influenta direct, de exemplu comportamentul altei persoane sau sistemul de pensii) si Cercul Influentei (ceea ce pot influenta direct).

Victima in Cercul Ingrijorarilor

In functie de “locus-ul” atentiei noastre suntem mai degraba reactivi (in Cercul Ingrijorarilor) sau proactivi (in Cercul Influentei). Oamenii reactivi isi concentreaza eforturile asupra Cercului Ingrijorarilor, se victimizeaza, micsorand astfel foarte mult Cercul Influentei. Dimpotriva, oamenii proactivi se concentreza asupra lucrurilor pe care le pot influenta, marind continuu Cercul Influentei. Mai mult…

Coaching MasterClass, 16 septembrie 2010 cu Gerard O’Donovan

August 24th, 2010
com Comments Off on Coaching MasterClass, 16 septembrie 2010 cu Gerard O’Donovan

Programul Coaching MasterClass ofera supervizare si coaching de grup intr-un mediu constructiv de invatare, reproducand structura si procesul coachingului unei echipe.

Mediul de invatare in grup permite participantilor sa dezvolte abilitatile de master executive coaching si/sau de echipa intr-un ritm individual.

Acest program de formare, de mentoring si procesul de invatare este valoros atat personal cat si profesional, folosind supervizarea si mentoringul in grup, intr-un mediu de invatare in echipa.  Mai mult…

Sa dam timp… timpului

July 7th, 2010
com Comments Off on Sa dam timp… timpului

*articol publicat si pe portalul de dezvoltare personala www.empower.ro

Aceast indemn apartine lui Francois Mitterand si cred ca poate reprezenta solutia la dilema “nu am timp” cu care ne confruntam deseori.

Dar cum “dam timp timpului”? Cred ca fiecare are propriul sau raspuns la aceasta intrebare si are propria sa “reteta” de a-si trai timpul. Mai mult…

Ce fac
Urmeaza

ANALIZĂ TRANZACȚIONALĂ PENTRU FACILITAREA GRUPURILOR, 4 – 5 Noiembrie 2017

July 11th, 2017
com Comments Off on ANALIZĂ TRANZACȚIONALĂ PENTRU FACILITAREA GRUPURILOR, 4 – 5 Noiembrie 2017

Iti place sa lucrezi cu grupuri dar uneori te simti “stors de energie” la sfarsitul zilei?

Te-ai saturat de participantii „dificili” (agresivi, demonstrativi, cinici, pasivi) care tot apar in grupurile tale?

Esti pregatit sa lucrezi intens cu un participant poate nu intotdeauna facil … propria ta persoana?

In acest caz, te invitam la a saptea editie a cursului deschis “Analiza Tranzactionala pentru facilitarea grupurilor” care va avea loc in weekendul 4-5 noiembrie 2017. Evenimentul este organizat de Steps4Change, Training Café  si Institutul Roman de Training.

Principiul nostru este ca nu exista de fapt participant dificil, ci doar facilitator care nu a gasit inca solutia potrivita la o anumita situatie dificila din sala.  Aceasta situatie “provocatoare”  in limbaj tehnic poate fi considerata un joc manipulativ. Iar un facilitator experimentat ar trebui sa stie cum sa gestioneze astfel de jocuri manipulative din cel putin doua motive:

  • Ca sa mentina structura evenimentului si sa livreze ceea ce s-a angajat sa livreze
  • Ca sa aduca celorlalti participanti din sala beneficiile de invatare pentru care au venit la curs

 Ce obtii din acest training:

  1. iti identifici stilul tau personal de lucru ca facilitator si stilul de lucru al participantilor; adaptand prezentarea la nevoile lor
  2. iti identifici starile eu-lui dominante (Parinte, Adult, Copil) si modul in care te influenteaza in relatia cu participantii
  3. modalitati practice de a stabili si mentine relatii Adult – Adult cu participantii
  4. constientizezi ce dai si ce primesti, ce ceri si ce refuzi participantilor
  5. inveti despre jocurile psihologice si despre cum ramanem blocati in rolurile de Persecutor, Salvator, Victima
  6. ai strategii practice de a evita jocurile psihologice si stabili relatii „eu sunt OK, tu esti OK” cu aprticipantoo
  7. 2 modalitati sigure de relationare matura: contrcatul psihologic si cadrarea

 Cum se va desfasura:

Scoala de gandire din care am inspirat acest curs este Analiza Tranzationala; principalele modele teoretice folosite fiind pozitiile de viata, stroke-urile, jocurile psihologice, triunghiul dramatic (Stephen Karpman), triunghiul invingatorilor (Acey Choy), contractul psihologic.

Cursul va imbina exercitii individuale de reflectie cu exercitii de grup. Stilul cursului este interactiv, utilizand elemente creative de predare inspirate din terapia prin arta.

 Ce spun participantii?

“Cursul de AT mi-a dat cunoștințe in plus pentru a ramane in echilibru atat cu mine cat si cu ceilalți indiferent ca am coordonat echipa de lucru la banca, am tinut sedinta de coaching sau am facilitat un program. Cursul este despre a intelege comportamente si reactii ale celor cu care lucrezi sau interactionezi, despre a comunica armonios si bineînțeles despre a te cunoaște pe tine. Iar noțiunile sunt imediat aplicabile in viata de zi cu zi, intelegi imediat de ce unii oameni reacționează intr-un anumit mod si te tii departe de jocurile psihologice in care e usor sa intri daca nu le conștientizezi.

Partea cea mai frumoasa este ca stilul Ralucăi este unul natural desi intens, nici nu realizezi cand a trecut timpul si s-a așezat informația; un avantaj este ca informația ramane acolo mult timp dupa finalizarea cursului.

Mie acest curs mi-a facut viata mai ușoară pentru ca m-a învățat sa reactionez in momente tensionate si mi-a adus mai multa claritate in relaționare. Multumesc Raluca!”

Irina Gheorghe, Coordonator Echipa Credite BCR & Coach

 Am invatat cu ajutorul ei cand si unde sa apelez la “Adult“-ul din mine, am invatat sa fiu atent la efectul emotiiilor si la “jocurile”, uneori chiar involuntare, ale celor cu care interactionez. Am inceput, constient, sa evit sa-i judec pe cei din fata mea si sa inteleg ca oamenii sunt diferiti, iar o doza de scepticism chiar ajuta. Pana la urma, training-urile in care Raluca se daruieste cu generozitate sunt despre tine, cel adevarat, inainte de a fi despre altii. Cand te-ai decis sa participi la cursurile ei, pregateste-te pentru o calatorie grea spre tine insuti, dar si spre succes. In cel mai rau caz vei fi doar un pic mai bun”

Mihai Dascalita, Sales Capability Development Manager, Mars

 Cine este trainerul?

 Inscrie-te acum trimitand e-mail la diana.ghinda@training-cafe.ro sau sunand la 0726.38.77.37. Locurile sunt limitate, iar inscrierile se fac pe principiul “Primul confirmat, primul inscris”.

 Taxa de participare: 980 RON (toate taxele incluse). Pretul acopera costul instruirii si 2 pauze de cafea pe zi si nu include masa de pranz.

Reduceri:

  • 20% reducere pentru membrii Training Café, absolvenții programului de formare de formatori (Training of Trainers) al IRT & Training Café și pentru clienții Steps4Change.
  • 15% reducere pentru înscrierea și plata până la 15 iulie 2017, 10% reducere pentru înscrierea și plata până la 15 august 2017 sau 5% reducere pentru înscrierea și plata până la 15 septembrie 2017
  • 10% reducere de grup (3 sau mai mulți participanți)

Reducerile sunt cumulative.

Dacă dorești să îți trimitem agenda sau să îți răspundem la întrebări poți suna la 0726.38.77.37 sau scrie la For 2, show how duke’s mba program https://order-essay-online.net/ will bridge the gap between your past and your future

“Familia armonioasa – parinti, copii, cuplu”, sambata 10 iunie

May 14th, 2017
com Comments Off on “Familia armonioasa – parinti, copii, cuplu”, sambata 10 iunie

Crezi in Familie si iti doresti o familie armonioasa?

Uneori te apasa tensiunea din intalnirile tale “de familie”?

Te surprizi uneori reactionand la fel ca si unul din parintii tai (desi ti-ai spus ca tu nu vei face niciodata asa)?

Te invit atunci la workshop-ul cu tema “Familia armonioasa – parinti, copii, cuplu” care va avea loc sambata 10 iunie.

Deoarece atunci cand nu avem liniste si limite in relatia cu parintii nostri ne auto-sabotam posibilitatea de a avea o familie implinita impreuna cu partenerul nostru de cuplu si copiii nostri. Dar vestea buna este ca niciodata nu e prea tarziu pentru a ne aduce contributia noastra de armonie in relatiile de familie.

Iti propun ca in acest curs deschis:

  • Sa iti imbunatatesti relatia cu proprii parinti. Sa inveti sa iti exprimi recunostinta pentru tot ceea ce ti-au daruit parintii tai, apreciind darurile lor pentru tine. Ca Adult, sa intelegi modul diferit in care ei au fost crescuti si educati. Sa lasi in urma mesajele toxice din scenariul tau de familie pentru a nu le transmite mai departe copiilor
  • Sa iti onorezi visul de a-ti crea propria familie armonioasa. Sa investesti timp si energie pentru ca familia ta sa fie locul unui parteneriat spiritual in care toti membrii sai sa se simta in siguranta, acceptati si iubiti. Sa ai incredere ca poti avea si o relatie de cuplu implinita si relatii bune cu copiii tai.

Ce obtii in acest program?

  1. Iti accepti locul si rolul din familia ta de origine. Ai grija de spatiul personal si respecti teritoriul celorlalti in relatiile apropiate. Renunti la cautarea aprobarii sau a “rebeliunii fara cauza” si iti asumi identitatea de Adult.
  2. Inveti cele 4 componente ale unei relatii vii de familie – a da si a primi, a cere si a refuza. Stii sa oferi fara a astepta ceva in schimb, esti receptiv la ceea ce ti se ofera, ceri luandu-ti riscul de a fi refuzat si… spui NU altora pentru a-ti spune DA tie.
  3. Iti onorezi propria ta familie (aflata in stadiul de dorinta sau in cel de realitate). Dai timp si energie intentiei de a consolida familia ta. Iti iei curaj pentru a te deschide sa daruiesti si sa primesti iubire in relatiile tale de familie.

Cine sunt facilitorii?

Raluca Mohanu (www.steps4change.ro) si Romeo Cretu (www.romeocretu.ro).

Care este investitia ta?

Pretul workshop-ului este de 440 RON.

Beneficiezi de urmatoarele reduceri:

  • 10% daca esti deja membru in comunitatea Steps4Change sau in comunitatea Obiective si Obiceiuri (client de coaching individual sau participant la cel putin un curs deschis organizat de catre Raluca Mohanu sau Romeo Cretu) sau in comunitatea Training Café
  • 10% daca te inscrii impreuna cu un prieten

Cele doua reduceri sunt cumulative.

Plata se face prin cont bancar; mai multe informatii despre cum poti efectua plata vei primi prin e-mail in urma inscrierii.

Cand?

Sambata, 10 iunie ora 9:30 – 18:00.

Unde?

La Training Cafe, Strada Academiei, nr 17, etaj 3, Bucuresti (langa Facultatea de Arhitectura si intrarea spre Teatrul Odeon), vezi harta aici .

Cum te inscrii?

Inscrie-te acum trimitand un e-mail la raluca.mohanu@steps4change.ro. These will be shown trackingapps.org in a list organized by type with the most relevant result on top

“Cresterea constienta a copiilor”, sambata 10 octombrie ora 10:20

October 5th, 2015
com Comments Off on “Cresterea constienta a copiilor”, sambata 10 octombrie ora 10:20

Va invit cu drag sa dialogam si sa reflectam asupra unei teme de suflet – “Cresterea constienta a copiilor”!

Nu vom vorbi despre “copiii problema”, despre cum sa nu ii mai “rasfatam” sau despre “copiii din ziua de azi”, atat de diferiti de noi.

In schimb, vom aprecia ceea ce invatam noi de la copiii nostri, darurile pe care le primim de la ei, zi de zi in rolul nostru de parinti. Vom reflecta asupra modului in care copiii nostri sunt “propriile noastre oglinzi”, in care ne putem observa cu onestitate si claritate. Ne vom percepe copiii ca surse de evolutie spirituala, ocazii pentru noi de a ne exersa rabdarea, compasiunea si intelepciunea.

“Cresterea constienta a copiilor este o practica in care daca te angajezi cu adevarat, este mai solicitanta decat cea a unui calugar Zen. Doar ca nu dureaza trei zile sau o luna, ci aproape douazeci de ani, zi si noapte fara intrerupere. Este totodata o practica ce odata inceputa, nu se poate renunta la ea si nu poate fi uitata. Singurele lucruri care ne ajuta sa facem fata atat durerilor sufletesti, cat si bucuriilor pure pe care le aduce inevitabil cresterea copiilor, sunt implicarea din ce in ce mai profunda si investigarea, care ne ajuta sa ne deschidem catre transformarea profunda a inimii. Aceasta practica ne cere o atentie permanenta, vulnerabilitate, sacrificiu si abandon.” Lee Lozowick

Te astept la Conferinta “Femeia Viitorului”, sambata 10 octombrie Centrul de evenimente al Institutului Roman pentru Statistica, Bucuresti, (intersectia Bd. Libertatii cu Bd. Natiunile Unite).

Articole (RSS) Comentarii (RSS)